MOCC: DIRECCIÓN PÚBLICA. Módulo E. Cultura de la Innovación.

Terminando las actividades propuestas para el MOOC Dirección Pública: Introducción, un curso para aportar un nuevo perfil a los directivos integrados en la Función Pública, presento este esquema de comportamientos y valores a poner en práctica dentro de mi jefatura en torno a una CULTURA DE LA INNOVACIÓN donde, según mi perspectiva tras la lectura detenida de todos los documentos del módulo, se pone especial acento en las personas que conformamos el cuerpo de la administración pública, que poseemos a la vez la condición de ciudadanos/administrados y de personal público/administradores.

Una interesante conclusión por la que debemos reflexionar profundamente en torno a nuestros compromisos y funciones como directivos en la función pública, a los que debemos una adecuada: planificación; fomento de responsabilidades y compromisos con el equipo; puesta en valor del conocimiento, capacidades, aspiraciones y aptitudes del personal bajo nuestra responsabilidad directiva o de jefatura; y desarrollo de esa nueva cultura de la innovación, que la sociedad en su conjunto nos reclama.

Pasemos a la presentación de estos cuatro puntos desarrollados para este módulo, según las directrices de enunciado en primera persona, especificidad en comportamientos y valores, centrado en aspectos generales del servicio público –eliminando las singularidades departamentales en Conservación e Investigación del Museo de Málaga- y brevedad, siempre de agradecer en cualquier exposición.  

GRACIAS.